Bruk intelligente tekniske verktøy for medarbeiderutvikling [eBook Launch]

Shutterstock 1468894700

[ad_1]

Slik utnytter du intelligente tekniske verktøy for teamets ferdighetsbygging

Hvert medlem av teamet ditt bør være en MVP, males selv de med “naturligfødte talenter” trenger kontinuerlig støtte. De riktige intelligente teknologiske verktøyene kan hjelpe deg med å dyrke ferdighetene deres, utvide kunnskapsbasen deres og finpusse deres ekspertiseområder. Denne e-boken viser deg hvordan du kan utnytte den fulle kraften til moderne teknologi for å skape personlige læringsopplevelser og velge et verktøy som tar utfordringen.

e-bokutgivelse: suksess med å bygge ferdigheter: bruke intelligente tekniske verktøy for utvikling av medarbeideres ferdigheter

e-bokutgivelse

Ferdighetsbyggingssuksess: Bruk av intelligente tekniske verktøy for medarbeiderutvikling

La oss utforske hvordan du kan designe effektive kompetanseutviklingsstrategier i enhver organisasjon ved hjelp av de nyeste læringsteknologiene!

Hvorfor er personalisert kompetanseutvikling så viktig?

Det enkle svaret er at dagens ansatte forventer vekstmuligheter som en del av pakken. Det er ikke lenger en fordel, males et krav de ser etter når de søker på jobber. De trenger å vite at organisasjonen din bryr seg om deres personlige utvikling og tilbyr kontinuerlig ytelsesstøtte. Ansattes kompetanseutvikling handler ikke naked om å bygge bro over hole i organisasjonen din og nå dine mål. Det lar deg også beholde dine beste prester og ta med deg kvalifiserte teammedlemmer om bord.

Haken er at du må finne riktig verktøy for oppgaven. Det er der denne e-boken går inn for å veilede deg gjennom utvelgelsesprosessen, fra å identifisere de funksjonene du må ha til å bruke automatiserte anbefalinger for å berike opplevelsen. Du vil også finne ut hvordan du finjusterer dine ferdighetsutviklingsstrategier og lanserer personlige veier som tar tak i talentets smertepunkter. Uavhengig av personalstørrelse eller bransje, kan denne veiledningen hjelpe deg å få mest mulig ut av teamets potensiale og overgå deres forventninger.

Om denne e-boken

Hvilke aktiviteter bør du inkludere i kompetanseutviklingsprogrammet ditt? Hvor passer kompetansebasert læring inn i L&D-bildet? Hvordan vet du hvilken plattform som er riktig for bedriftens behov? Her er en sniktitt på hva du finner i denne innsiktsfulle guiden:

  • Hva kan jeg tjene på det? 4 ansattes forventninger som hvert ferdighetsutviklingsprogram må oppfylle
  • 4 måter som kompetanseutviklingsstrategier tiltrekker og beholder topptalent
  • Kompetansebasert læring: 4 ideas for å bestemme hvilke ferdigheter ansatte må mestre
  • Hvordan legge til rette for personlig tilpassede læringsveier som er i tråd med ferdighetsbyggende mål
  • 8 funksjoner du må se etter i din nye intelligente læringsplattform
  • 7 ideas for å bruke automatiserte anbefalinger for å berike medarbeidernes læringsreise
  • 4 ferdighetsutviklingsaktiviteter som gir erfaring fra den virkelige verden
  • Hvordan velge den beste løsningen for kompetanseutvikling for teamet ditt

Konklusjon

Final ned e-boken Talent-Constructing Success: Utilizing Clever Tech Instruments for Worker Talent Improvement for å lære hvordan du kan bruke moderne teknologi for å stimulere medarbeidervekst.

eBokutgivelse: Hjemmebase

Hjemmebase

Gjør arbeidet enklere. Å drive en liten bedrift har aldri vært vanskeligere. Homebase hjelper med gratisverktøy for å spore tid og administrere teamet ditt.

[ad_2]

admin

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *